光陰之箭已經穿越年輪，抵達2021。
我們站在新的起點，回望往昔。
風雨兼程中，我們走過了極不平凡的2020。
年初國內疫情嚴峻，我們守望相助、共克時艱；復工復產后，我們迎難而上，以巨大的魄力、勇毅的付出，在這場大戰大考中踐行初心使命！

2月5日上午十點，伴隨著莊嚴的國歌，鄭州農達生化在公司多媒體會議室召開2020年度工作總結暨優秀員工表彰大會。全面總結公司2020年工作成績和經驗，對一年來在公司生產經營及管理各項工作中做出突出貢獻的 個人進行了表彰，部署2021年公司總體工作要求和重點工作任務，公司管理層和員工代表參加會議。

會議伊始，由原材料經理張保峰、制劑部經理李靈濤、進出口部經理袁學勇作為銷售部門經理代表依次總結2020年本部門工作，其次，人事行政部經理寧紅龍、技術部經理王建偉作為后勤部門經理代表總結2020年本部門工作，并對2021年的具體工作做了周詳的計劃部署。


頒獎環節一向是會議激動人心的時刻。既是對員工一年辛勤工作的肯定，又是激勵員工下一年再接再厲的好方式。本次會議對農達生化2020年度優秀員工及優秀部門經理進行了表彰。公司董事長朱總上臺分別為優秀員工及優秀部門經理頒發榮譽證書、禮物及獎金并合影留念。會議現場氛圍喜慶熱烈，全體與會人員向2020年度優秀員工報以經久不息的掌聲。


后，公司董事長朱總作了重要講話。他首先對農達員工一年來的盡職盡責和無私奉獻表示了由衷感謝，對公司一年來的發展進行了全面客觀的總結，也提出了2021年的發展思路，給全體員工指明了工作方向。朱總要求，2021年公司要重點抓好以下幾方面工作：一要加強體系化能力建設，全面提升管理效能；二是要打造優秀團隊，以人才建設為支撐，全面提升員工能力與水平；三是要加強對外拓展，全面提升市場占有率。朱總的講話，詳實而精確，為大家指明了2021年的發展的方向，得到了參加會議的全體人員的熱烈掌聲。
2021，新的征程，讓我們砥礪奮進再出發！